Accord Intéressement 2026-2027 Un OUI… Mais un OUI exigeant !
11 août 2026
Suite à la consultation de ses adhérents Sud Solidaires BPCE est signataire de l’accord d’intéressement 2026-2027. En cette période de […] » Lire la suite
BILAN SOCIAL 2025 LA FIDÉLITÉ NE PAIE PAS
11 août 2026
LES ANNÉES SE SUIVENT… Depuis l’arrivée de Fouad CHEHADY à la tête de la CELC et la mise en place […] » Lire la suite
LE CSE EN BREF
11 août 2026
Bilan Télétravail chez BPCE-IT : Lors de cette séance, un bilan du télétravail a été fait : – La direction […] » Lire la suite
Le téléphone pleure !
2 juillet 2026
LE TELEPHONE PLEURE ! Phoning : 100 appels sortants par semaine Taux de décroché : minimum à atteindre 70 % Parcours téléphonique avec […] » Lire la suite
« LA FORCE DE L’ÉVIDENCE »À l’EPREUVE DU RÉEL
2 juillet 2026
« Le renouvellement de Nicolas Namias, c’est la force de l’évidence ». C’est en ces termes obséquieux que M. Fougère, président du […] » Lire la suite
DES PAROLES, DES PAROLES…
30 juin 2026
À DATE… Lors de la présentation de son plan stratégique en janvier 2025-2027, M. CHEHADY avait restreint les informations chiffrées […] » Lire la suite
En direct du CSE de mai
26 juin 2026
1. Des bons résultats et des améliorations : ➢ Résultats BDR : Les résultats sont très bons avec des performances […] » Lire la suite
SITUATION ÉCONOMIQUE ET FINANCIÈRE DE LA CELC : TOUT VA BIEN SAUF POUR LES SALARIÉS
23 juin 2026
163 000€ DE PROFIT CHAQUE JOUR ! L’année 2025 a vu la poursuite du plan stratégique de F.CHEHADY marquée par la […] » Lire la suite
Bel endroit pour souffrir*
12 juin 2026
(*Oups, great place to work) Comment garder les salariés·es dans notre entreprise alors que près de 40% la quitte […] » Lire la suite
NAO 2026 : DES OUBLIÉS À LA CAISSE D’ÉPARGNE ?
4 juin 2026
Les Négociations Annuelles Obligatoires 2026 sont désormais terminées. La Direction met en avant plusieurs mesures : Supplément d’intéressement, Amélioration de […] » Lire la suite
Comment vis-tu réellement tes conditions de travail ?
3 juin 2026
Comment ça marche ? Pour chaque question, choisis la réponse qui te ressemble le plus et note le nombre de […] » Lire la suite
TRANSPARENCE DES SALAIRES : LE RATTRAPAGE, C’EST MAINTENANT !
29 mai 2026
C’est un tournant majeur pour le monde du travail ! La directive européenne 2023/970 marque la fin du tabou salarial […] » Lire la suite
LES PROFITS DE BPCE EXPLOSENT, LA PERTE DE POUVOIR DE VIVRE POUR LES SALARIÉS DOIT PRENDRE FIN
28 mai 2026
La situation internationale et les tensions liées à la guerre au Moyen-Orient entraînent une nouvelle hausse du coût de la […] » Lire la suite
IL N’Y A PAS DE MORTS, TOUT VA BIEN…
28 mai 2026
RESPECT, ÉCOUTE ET CONFIANCE Lors d’un briefing, des salariés ont fait part à leur directrice commerciale de leurs difficultés et […] » Lire la suite