Des activités sociales pour toutes et tous !
19 septembre 2019
Les élu.e.s SUD Solidaires se sont toujours investi.e.s afin de permettre à toutes et à tous d’accéder aux loisirs, à […] » Lire la suite
CSSCT : l’ultime bouclier pour la défense de vos conditions de travail !
12 septembre 2019
Les ordonnances Macron, c’est : Moins d’élu.e.s pour exercer une vigilanceÊà vos cotés Moins d’élu.e.s pour remonter les alertes Moins […] » Lire la suite
SUD Solidaires affiche la réalité des salaires en CEBPL
6 septembre 2019
Depuis une dizaine d’années, les négociations sur les salaires se déroulent de manière à privilégier les enveloppes individuelles au détriment des […] » Lire la suite
AU TABLEAU !
11 juillet 2019
QUAND « IL EST PLUS HUMILIANT D’ÊTRE SUIVI QUE SUIVANT » Combien de temps passé à répondre aux suivis des […] » Lire la suite
ÇA ÇA AGACE
11 juillet 2019
On a une petite histoire à vous raconter : La fable du rameur et du barreur. Deux entreprises, dont une […] » Lire la suite
LE MODÈLE SOCIAL DE LA CEIDF NE FAIT PAS RÊVER
5 juillet 2019
SOUS-EFFECTIFS, ABSENTÉISME, INÉGALITÉS Les élus SUD ont rendu un avis défavorable sur la politique sociale 2018 au vu du bilan […] » Lire la suite
Il suffit juste de ne pas signer
4 juillet 2019
Qu’est-ce qui oblige au sortir des 3 réunions de négociations des 17 mai, 14 et 27 juin 2019 à continuer […] » Lire la suite
SLE et heures supplémentaires
3 juillet 2019
1 poids, 2 mesures ! Les élu-es au CSE ont reçu un mail de la direction les informant que […] » Lire la suite
DIAPASON ET SES FAUSSES NOTES
3 juillet 2019
La Direction nous a joué sa partition habituelle lors de la présentation des résultats de sa dernière enquête Diapason. Des […] » Lire la suite
Intéressement 2019/2021
20 juin 2019
Pour le moment, le compte n’y est pas ! Comme pour chaque négociation, SUD-Solidaires est venu avec des propositions visant […] » Lire la suite
ÇA AGACE
13 juin 2019
Bienvenue aux tracts bleus … Ça agace de devoir contacter directement Mr Denizot pour que la direction des affaires sociales nous […] » Lire la suite
# qui veut gagner 1000 balles…
13 juin 2019
Dans la rubrique : on est en pleine recherche d’idée pour embaucher des GC… Après le # balance ton porc […] » Lire la suite
Ambition client
13 juin 2019
Nous prenons acte du constat alarmant exposé par le Président de Directoire au sujet de la faible satisfaction de la […] » Lire la suite
L’année suivante…
7 juin 2019
Dans le cadre de la politique salariale 2019, l’employeur annonce une augmentation du salaire brut annuel de 3% pour les salariés […] » Lire la suite
EGALITE H/F : SUD réclame des actes.
25 mai 2019
Afficher des pourcentages, déclamer des ambitions pour se faire applaudir lors de rassemblement, signer des chartes, sont autant d’artifices qui […] » Lire la suite
