LES CHIFFRES PARLENT D’EUX MÊMES
| 2018 | 2024 | 2025 | |
| RÉSULTAT NET | 59 M€ | 42,3 M€ | 59,1 M€ |
| INTÉRESSEMENT | 7,49 M€ | 6 M€ | 5,45 M€ |
| SUR-INTÉRESSEMENT | 0 | 0 | 0,2 M€ |
| ABONDEMENT | 0,95 M€ | 0,63 M€ | 1,65 |
| TOTAL | 8,44 M€ | 6,63 M€ | 7,3 M€ |
- En 2020 : 670 000€ de sur-intéressement pour un résultat net de 55,6 M€.
- En 2023 : 1,2 M€ de sur-intéressement pour un résultat net de 31,6 M€.
- En 2025 : 200 000€ de sur-intéressement pour un résultat net de 59,1 M€.
Même avec ce sur-intéressement, les salariés ont perdu 365 000 € d’intéressement entre 2024 et 2025, alors que le résultat net a augmenté de 17 M€ !
Seul l’abondement (signé par SUD-Solidaires) permet de toucher plus qu’en 2024.
Pour un résultat net quasi-identique en 2018, les salariés avaient touché 1,14 M€ en plus !!
L’ILLUSION DU PARTAGE DES RICHESSES
Lors du CSE, une information-consultation portait sur un sur-intéressement de 200 000 €. Ce montant n’est pas négocié avec les organisations syndicales : il relève uniquement de la décision du président du directoire.
Pour SUD-Solidaires, le CSE n’a pas à cautionner une opération de communication destinée à entretenir le récit d’un prétendu « partage des richesses ».
Notre syndicat n’est évidemment pas opposé à ce que les salariés perçoivent davantage. Mais ces derniers attendent de vraies mesures durables et justes, pas quelques milliers d’euros distribués pour sauver les apparences.
Le sur-intéressement, c’est 125€ brut en moyenne par salarié…
LE MÉPRIS SOCIAL
Les méthodes commerciales usent les plus résistants. Les promesses de M. Chehady restent déceptives, et le mépris social finit le travail. Les salariés ne croient plus à ces discours ni aux effets d’annonce. La perte de pouvoir d’achat se constate au quotidien : C’est la seule réalité.
Résultat : les salariés continueront de quitter l’entreprise.
Et pendant ce temps, la direction proposera sans doute un groupe de travail sur la fidélisation avec l’intersyndicale réformiste…
Pour Sud-Solidaires, la réponse est simple : pas besoin de groupe de travail, partagez les richesses, maintenant !
TÉMOIGNAGES
Vous êtes nombreux à nous interpeller et à témoigner ces derniers jours.
Philippe*,
Quand j’ai vu les résultats et les annonces lors des vœux, je pensais que le partage des richesses serait au rendez-vous cette année. Et au final ? Déception totale ! 60 M€ de profits et moins d’intéressement qu’en 2024… Je vais épargner pour bénéficier de l’abondement, ça limite la casse, mais cet argent est bloqué. Avec 1500 € de salaire net, Comment on vit au quotidien ?
Sophie*,
Lors des vœux, beaucoup applaudissaient ; Moi non. Je n’en ai plus la force. L’intéressement m’a fait perdre toute motivation. Il y a 10 ans, je touchais 5 000 € d’intéressement par an, sans l’abondement. Quand j’en parle aux jeunes, ils tombent des nues. Et pourtant, la vie est bien plus chère aujourd’hui… Je suis fatiguée.
*Prénoms modifiés
Orléans, le 20 mars 2026
CRÉDITS : DES POSTES EN PLUS… ENFIN !
Les élus SUD-Solidaires ont rendu un avis favorable à la création de deux postes supplémentaires au sein du département crédits.
Une décision qui va dans le bon sens :
- Renforcer les équipes,
- Améliorer le traitement des dossiers,
- Garantir une véritable expertise, notamment sur des dispositifs complexes comme les prêts ECO-PTZ.
Pour vos élus, aucune IA ne peut remplacer l’expertise humaine et le relationnel client.
La direction doit maintenir et développer les emplois dans le réseau et les sièges.
FERMETURES D’ÉTÉ :
ON FERME DES AGENCES, ON MAINTIENT LES OBJECTIFS.
Chaque été, la direction ferme des agences.
Moins de personnel, moins de services, mais toujours autant d’objectifs.
Pour les salariés : surcharge, isolement, pression.
Pour les clients : éloignement, attente, abandon.
Et après, on parlera de « fidélisation »?
La réalité est simple : on habitue tout le monde à la disparition des agences.
Pour SUD-Solidaires, ce n’est pas une organisation d’été, c’est un démantèlement du réseau.
Moins d’agences, c’est moins de services.
Et demain, moins d’emplois.