Le 28 février la direction réunissait les organisations syndicales en vue de la signature d’un accord stipulant le versement d’un supplément d’intéressement de 500 K€ au titre de l’exercice 2022. Dans un contexte d’inflation record que nous avons subi en 2022 et qui perdure en ce début d’année, nos adhérents ont jugé que Sud devait signer cet accord. Si tout versement de notre employeur ne se refuse pas, ce supplément d’intéressement nous laisse un goût amer. En 2021, le SNE-CGC et la CFDT acceptaient de signer un accord qui relevait les seuils de déclenchement de l’intéressement par rapport à l’accord de 2018. Sur la base de ce dernier et de ses seuils c’est 3M€ de plus qui auraient été versés au lieu d’un supplément d’intéressement de 500.000€.
La preuve par les chiffres :
Nous ne toucherons que 24 M€ soit une perte de 3 M€ ce qui représente pour cette exercice 715 € en moins pour les salariés. Avec cet accord régressif de 2021, que Sud et ses adhérents ont refusé de signer, nous perdons chaque année entre 700 et 800€ ce qui fera sur les 3 ans de son application près de 2500€ de perte en moyenne pour les salariés.
*Avec un résultat Net à 297 M€ nous n’aurions pas dû percevoir ces 500K€ de booster qui seront finalement dégagés par l’employeur dans l’urgence bien conscient du coté régressif de son accord ainsi que des NAO 2023 ridicules.
L’équipe SUD-Solidaires CEIDF